中国邮政 招聘考试内容有哪些？

(一)招考形式

一般分为笔试(机考或纸考)+面试。

(二)考试内容

考试内容一般包括通用能力测试和专业能力测试。通用能力测试与行政职业能力  测试和综合知识类似， 一般包括言语理解、常识判断、资料分析、专业知识、英语等；专业 能力测试一般是与岗位相关的专业知识。此外， 一些地区的招聘岗位还有性格测试、EPI(通用就业素质测评)、申论写作等。总的来看，行政职业能力为必考的科目。

例如：2021年中国邮政秋招金融财务类笔试真题分为两部分，第一部分为通用能力  测试(言语理解、数学运算、逻辑推理、思维策略、资料分析、邮政行业知识、时事政治和英语，共95题);第二部分为专业能力测试(会计、经济金融，共20题)。

(三)招聘范围及条件

1.以2023中国邮政校园招聘四川省分公司公告为例，招聘范围如下：

(1)全日制普通高等院校及国(境)外经教育部留学服务中心认证学历学位的

2023年应届毕业生及2021、2022年毕业的择业期内往届大学生。

(2)毕业时间原则上为2021年1月至2023年7月，按时取得国家主管部门认可的学

历、学位证书。

2.以2023中国邮政校园招聘四川省分公司公告为例，招聘条件如下：

(1)大学本科及以上学历；

(2)遵纪守法，诚实守信，无违规违纪行为；

(3)品学兼优，思维活跃，具有较强的学习创新能力；

(4)乐观进取，善于沟通，具有良好的团队协作精神；

(5)身体健康，具备与工作岗位要求相适应的身体条件；

(6)符合邮政企业招录回避相关要求。

(四)招聘时间

春季招聘一般在每年的2~4月，秋季招聘一般集中在每年的9~10月。

(五)考试题量

考试题量一般为90~145道。